التقويم الكامل لمواعيد صرف الرواتب في السعودية 2025: تعرف على جدول مواعيد إيداع الأجور طوال العام والعطل المؤثرة

التقويم الكامل لمواعيد صرف الرواتب في السعودية من أكثر الموضوعات الهامة التي قدمتها وزارة المالية مع بداية العام، حيث من خلال هذا التقويم يتم التعرف على المواعيد المحددة لصرف الرواتب بشكل منتظم دون الحاجة إلى الدخول والاستعلام عن الموعد للصرف.
التقويم الكامل لمواعيد صرف الرواتب في السعودية
مع بداية عام 2025 قد تم الإعلان عن موعد صرف الرواتب داخل السعودية فهو موعد ثابت كل يوم 27 من كل شهر ويتم التغير في حالة توافق اليوم مع عطلة رسمية ونحن سوف نوضح لكم التقويم من خلال الفقرة القادمة وهي:
- راتب شهر مايو يتم الصرف في يوم 27 مايو 2025.
- راتب شهر يونيو يتم الصرف في يوم 26 يونيو 2025.
- راتب شهر يوليو يتم الصرف في يوم 27 يوليو 2025.
- راتب شهر أغسطس يتم الصرف في يوم 27 أغسطس 2025.
- راتب شهر سبتمبر يتم الصرف في يوم 29 سبتمبر 2025.
- راتب شهر أكتوبر يتم الصرف في يوم 27 أكتوبر 2025.
- راتب شهر نوفمبر يتم الصرف في يوم 27 نوفمبر 2025.
- راتب ديسمبر يتم الصرف في يوم 28 ديسمبر 2025.
جدول العطلات الرسمية داخل السعودية
قد تم الإعلان عن جدول العطلات الرسمية داخل المملكة العربية السعودية لعام 2025 ونحن سوف نوضح لكم هذه الإجازات من خلال الفقرة القادمة:
- إجازة يوم التأسيس 22 فبراير 2025.
- شهر رمضان الكريم من 28 فبراير حتى يوم 29 مارس 2025 .
- عيد الفطر يبدأ في يوم 30 مارس 2025.
- عيد الأضحى من يوم 5 إلى 9 يونيو 2025.
- اليوم الوطني السعودي من يوم 23 سبتمبر 2025.
الاستعلام عن رواتب الموظفين في السعودية
حتى يتم تسهيل عملية الاستعلام على جميع المستحقين فقد تم الإعلان عن طريقة الاستعلام عن قيمة الراتب والموعد ونحن سوف نوضح لكم هذه الخطوات وهي:
- زيارة الموقع الرسمي لمنصة اعتماد “من هنا“.
- تسجيل الدخول إلى المنصة.
- من القائمة الرئيسية حدد الخدمات الإلكترونية.
- حدد المستحقات حتى يتم ظهور الرواتب والمبالغ المستحقة.
- يطلب إدخال البيانات المطلوبة.
- التأكد من صحة البيانات المطلوبة.
- حدد الشهر المطلوب للاستعلام.
- انقر على زر الاستعلام.
في الوقت الراهن نجد أن هناك العديد من الموظفين الراغبين في التعرف على التقويم الكامل لمواعيد صرف الرواتب في السعودية حيث من خلاله يتم التعرف على المواعيد المحددة لصرف الرواتب الشهرية داخل السعودية.